--- name: wettbewerbsverbot-mitarbeiter-paragraf-74-hgb-bgh-ii-zr-189-12 description: "Nachvertragliches Wettbewerbsverbot Paragraf 74 HGB mit BGH II ZR 189/12." --- # Wettbewerbsverbot Mitarbeiter Paragraf 74 Hgb BGH Ii Zr 189 12 ## Einsatzlage Mitarbeiter erhaelt Wettbewerbsverbot ohne Karenzentschaedigung; will dennoch wechseln. ## Normenanker - § 74 HGB - § 14 MarkenG - § 4 UWG - § 97 UrhG - § 9 DesignG - § 139 PatG ## Rechtsprechungsanker und Quellenhygiene - BGH 18.10.2012 II ZR 189/12 — nur verwenden, wenn die Fundstelle über ein amtliches oder frei zugängliches Portal gegengeprüft ist. ## Prüfprogramm 1. Sachverhalt auf die tatbestandlichen Kernelemente des Skilltitels reduzieren: Beteiligte, Zeitpunkt, Frist, Zuständigkeit, Antrag oder Anspruch, Beweislast. 2. Normenanker live gegen Gesetzestext prüfen und abweichende Spezialnormen der Akte ergänzen. 3. Rechtsprechungsanker nur verwerten, wenn Gericht, Entscheidungsform, Datum, Aktenzeichen und frei prüfbare Quelle vorliegen; keine BeckRS-/juris-Blindzitate. 4. Gegenargumente der anderen Seite mitdenken: Zulässigkeit, Frist, Zuständigkeit, Darlegungslast, Beweisverwertbarkeit, Ermessens- oder Verhältnismäßigkeitsfehler. 5. Ergebnis als Ampel, To-do-Liste und Textbaustein ausgeben. ## Arbeitsergebnis Karenzentschaedigung mindestens 50 Prozent Bezuege; sonst unwirksam. ## Belege und Aktenlücken - Arbeitsvertrag - Wettbewerbsverbotsklausel